Por unanimidad la Asamblea Estatal del Partido Sinaloense (PAS) aprobó la renovación de los presidentes de Comités Directivos Municipales, delegados y cambio de los estatutos para conformar la secretaría de Evaluación, Seguimiento y Mejora Continua para el periodo 2019-2021.
En su mensaje, después de la toma de protesta de los presidentes de los comités municipales y delegados, el dirigente del partido, Héctor Melesio Cuén Ojeda los conminó a ser humildes y trabajar en equipo para continuar posicionando al PAS como el organismo político más rentable y eficientemente.
La diputada Angélica Díaz de Cuén presentó ante la Asamblea su informe de labores del Primer Periodo Ordinario del Primer Año de Ejercicio Constitucional de la Sexagésima Tercera Legislatura del Congreso del Estado, en el que destacó la presentación de 30 iniciativas, 45 posicionamientos, 5 puntos de acuerdo, 13 reuniones en comisiones de Derechos Humanos, Desarrollo Económico y de Equidad, Género y Familia; así como una amplia gestión social.
Informó que regidores han gestionado 418 peticiones de las cuales se han resuelto 218, lo que significa un 50 por ciento.
Cuén Ojeda adelantó que recientemente en la Cámara Baja ya trató sobre las iniciativas ciudadanas sobre la Eliminación del IEPS (Impuesto Especial sobre Producción y Servicios) a gasolina, diesel y gas doméstico, Eliminación del Horario de Verano y la Disminución del Financiamiento a Partidos Políticos y en los próximos días ya habrá Dictamen.
Alertó que la única manera de lograr avances en el próximo proceso electoral, es tener un buen acercamiento permanente con la gente para que sean ellos, los que tomen aprecio a las acciones del Partido Sinaloense y confianza para que en el momento de las elecciones haya reciprocidad.
Explicó que como parte de la reestructuración del Comité Ejecutivo Estatal, se hacen diversas acciones como una evaluación de los Comités Directivos Municipales, se presentó un diagnóstico de toda la estructura, asimismo se están revisando cada uno de los 625 subcomités para encontrar las fallas, trabajos a cargo de la nueva Secretaría de Evaluación, Seguimiento y Mejora Continua, que permitirá la medición oportuna y detectar la simulación o la falta de trabajo.
Asimismo, añadió que para conformar nuevos cuadros se imparten diplomados y se puso en marcha la Escuela de Política y Gobierno, y se implementa la igualdad de género al nombrar a 7 mujeres de 17 a dirigir los Comités Municipales.
